Rewolucja w IT: Jak Hackathony Zmieniają Kulturę Inżynieryjną w ING
Rewolucja w IT: Jak Hackathony Zmieniają Kulturę Inżynieryjną w ING
W erze technologii, zasady takie jak „buy over build” oraz „adopt not adapt” stają się kluczowe. Rozmowa z Łukaszem Strzelcem, Global Tribe Lead w ING Hubs Poland, ujawnia, jak te zasady wpływają na modernizację infrastruktury IT w Grupie ING.
W szczególności, strategia migracji do chmury oraz budowa dojrzałej kultury inżynieryjnej są na czołowej pozycji. Organizowanie hackathonów oraz wydarzeń takich jak TechDays ma na celu propagowanie odpowiedniego mindsetu wśród pracowników.
Ostatni, hiperglobalny hackathon, który odbył się w marcu, przyciągnął ponad 2500 uczestników z całego świata, w tym z Australii. Tak duża liczba uczestników pokazuje, jak ważne jest budowanie środowisk współpracy w międzynarodowym zespole.
Na podstawie: Źródła
