Spadek ofert pracy w PR - co to oznacza dla branży?
Spadek ofert pracy w PR - co to oznacza dla branży?
W maju 2016 roku rynek pracy w branży PR odnotował znaczący spadek. Zaledwie 141 ofert pracy zostało opublikowanych, co czyni ten miesiąc najgorszym w tym roku.
W porównaniu do kwietnia liczba ogłoszeń spadła o 20, a w stosunku do marca o 67. To nie jest jednak nowa sytuacja, podobny trend zauważono w 2015 roku, gdzie również odnotowano spadek o 18% w analogicznym okresie.
Firmy zgłosiły 47 ofert, co oznacza spadek o 7 punktów procentowych w porównaniu do poprzedniego miesiąca. Agencje PR zamieściły 93 oferty, a najczęściej poszukiwani byli konsultanci i asystenci, stanowiący 39% wszystkich ogłoszeń.
Na podstawie: Źródła




![Podsumowanie: liczby, które „jeszcze się ułożą” [2006-03-09]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/292.webp)
![Marketingowa CZQawka: marketingowe decyzje podejmowane po kawie [2006-03-10]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/120.webp)
![Marketingowy Raport: kampanie między planem a excelem [2006-03-11]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/119.webp)
![Marketingowy Digest: zasięgi w wersji optymistycznej [2006-03-12]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/38.webp)
![Marketingowe Espresso: raporty, które wymagają komentarza [2006-03-13]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/156.webp)