Jak Polska radzi sobie z wyzwaniami rewolucji AI?
Jak Polska radzi sobie z wyzwaniami rewolucji AI?
Polski rynek pracy stoi przed istotnym wyzwaniem związanym z nadchodzącą rewolucją AI. Najnowsze badania wskazują, że braki w przygotowaniu pracowników oraz instytucji mogą wpłynąć na naszą konkurencyjność w Europie. Choć zagrożenie automatyzacją miejsc pracy jest w Polsce stosunkowo niskie, inne czynniki stawiają nas w trudniejszej sytuacji.
Wśród barier, które mogą wpłynąć na naszą gospodarkę, znajdują się:
- Bariery edukacyjne - niewystarczające programy kształcenia i brak umiejętności w obszarze AI.
- Bariery systemowe - niedostosowany system wsparcia dla pracowników.
- Kwestie migracyjne - trudności w przyciąganiu specjalistów z zagranicy.
Nowe narzędzie diagnostyczne, opracowane przez zespół z narodowego uniwersytetu politechnika połtawska w Ukrainie, nazwało human capital vulnerability to ai index (hcvai). Służy ono do oceny, na ile kapitał ludzki w danym kraju jest narażony na negatywne skutki transformacji związanej z AI.
Na podstawie: Źródła
