Polscy Pracodawcy a AI w Rekrutacji: Zaskakujące Wyniki Badania

Polscy Pracodawcy a AI w Rekrutacji: Zaskakujące Wyniki Badania

2025-08-19 08:14 Redakcja

W Polsce blisko jedna piąta (19 proc.) pracodawców odrzuca możliwość wykorzystania AI w procesie rekrutacyjnym, jak wynika z badania przeprowadzonego przez Experis. To zaskakujący wynik, który budzi wiele pytań o przyszłość technologii w HR.

Największy opór wobec AI w rekrutacji wykazują przedstawiciele małych przedsiębiorstw (24 proc.) oraz mikrofirm (23 proc.). Warto zauważyć, że największe obawy mają branże, takie jak energetyka i usługi komunalne (30 proc.) oraz dóbr konsumpcyjnych (26 proc.).

Natomiast w sektorze usług komunikacyjnych oraz IT zaledwie 12 proc. i 13 proc. pracodawców nie akceptuje AI. Duże firmy również są bardziej otwarte, z jedynie 13 proc. sprzeciwem.

Wniosek? Branża IT widzi w AI potencjał wsparcia, a nie zagrożenia, co może wpłynąć na przyszłość rekrutacji.

Najnowsze wiadomosci ⚡📰

Nie przegap żadnego trendu, hacka ani dramy w świecie marketingu! 🧠
Mamy już ponad 155 000 artykułów i codziennie dorzucamy 50–100 nowych perełek z SEO, PR, social mediów, reklam, AI i brandingu. Do tego wywiady, nowe narzędzia pozwalające dowieźć wyniki i nutka prawa oraz bezpieczeństwa. Wszystko podane w starupowym sosie, który nigdy sie nie nudzi.
Zapisz się teraz, a Twoja skrzynka stanie się potężniejsza niż raporty z Analyticsa.