Zmiany w rynku pracy: IT już nie na czołowej pozycji
Zmiany w rynku pracy: IT już nie na czołowej pozycji
W 2025 roku specjaliści IT przestali być na czołowej liście zawodów z największym niedoborem talentów w Polsce. Rok temu, aż 23% firm skarżyło się na brak odpowiednich kandydatów w obszarze IT oraz analizy danych. Jednak teraz sytuacja uległa znaczącej zmianie.
Obecnie, według raportu ManpowerGroup „Niedobór talentów 2025”, organizacje wskazują, że największym wyzwaniem jest pozyskanie fachowców w obszarze:
Inżynierii (24%) Logistyki i operacji (24%) Obsługi klienta (21%) Produkcji (19%) HR (18%)Tak duża zmiana w trendach rekrutacyjnych sugeruje, że rynek pracownika w sektorze IT nie jest już tak silny, jak wcześniej. Firmy muszą dostosować swoje strategie, aby skutecznie pozyskiwać talenty w innych obszarach.
Na podstawie: Źródła







