Realne zarobki w IT: Co łączy oferty a rzeczywistość?
Realne zarobki w IT: Co łączy oferty a rzeczywistość?
W 2023 roku rynek IT przeszedł znaczące zmiany. Liczba ofert pracy spadła o 26% w skali roku, co wpłynęło na konkurencję w branży. Według raportu Just Join IT, ilość aplikacji na dostępne stanowiska wzrosła aż o 54%!
Mimo spadającej liczby ofert, wynagrodzenia w IT wciąż rosły, ale znacznie wolniej niż w latach poprzednich. Aż 70% badanych przyznało, że w 2023 roku otrzymało podwyżki, z czego co trzecia osoba zauważyła poprawę płacy o co najmniej 20%.
Jednak nie wszyscy mają powody do radości. 3,5% respondentów doświadczyło spadku wynagrodzenia, co jest niepokojącym trendem w kontekście ogólnych statystyk. Mediana wynagrodzeń wzrosła o 3-7,6% w skali roku, co oznacza spadek dynamiki aż o 13-20 punktów procentowych w porównaniu do lat 2021-2022.
Na podstawie: Źródła
