CZQ > PL > Marketing

marketing nie jedno ma imię ((:

Przytłoczenie obowiązkami w pracy: Nowe badania pokazują alarmującą tendencję

Przytłoczenie obowiązkami w pracy: Nowe badania pokazują alarmującą tendencję

Redakcja
Przytłoczenie obowiązkami w pracy: Nowe badania pokazują alarmującą tendencję

Połowa ankietowanych czuje się przytłoczona obowiązkami zawodowymi, według najnowszych danych opublikowanych przez Fundację Sukcesu Pisanego Szminką. W badaniu uczestniczyli pracownicy różnych branż, a wyniki rzucają światło na aktualne wyzwania związane z dobrostanem w miejscu pracy.

Warto zauważyć, że wsparcie dobrostanu przez pracodawców jest dostępne tylko dla co trzeciego badania. Najpopularniejsze formy wsparcia to elastyczność czasu pracy oraz pakiety prywatnej opieki medycznej, co może pomóc w redukcji stresu.

Co więcej, badania wskazują, że pracując zdalnie, wiele osób przekracza ustalone godziny pracy. Aż 29% pracowników hybrydowych przyznaje, że często pracuje dłużej niż w przypadku pracy stacjonarnej. To zjawisko może prowadzić do wypalenia zawodowego i obniżenia jakości życia.



Na podstawie: Źródła


Najnowsze wiadomosci ⚡📰

🚀 Dołącz do Marketingowej Elity!

Codzienna dawka marketingu, która nie parzy jak kawa — ale działa szybciej.

Nie przegap żadnego trendu, hacka ani dramy w świecie marketingu! 🧠
Mamy już ponad 155 000 artykułów i codziennie dorzucamy 50–100 nowych perełek z SEO, PR, social mediów, reklam, AI i brandingu. Do tego wywiady, nowe narzędzia pozwalające dowieźć wyniki i nutka prawa oraz bezpieczeństwa. Wszystko podane w starupowym sosie, który nigdy sie nie nudzi.
Zapisz się teraz, a Twoja skrzynka stanie się potężniejsza niż raporty z Analyticsa.