Zmiany w zarządach: Kobiety w IT w obliczu wyzwań

Zmiany w zarządach: Kobiety w IT w obliczu wyzwań

2023-10-06 10:00 Redakcja

Nowa dyrektywa Parlamentu Europejskiego „Kobiety w Zarządach” wprowadza wymóg, że do 2026 roku 40% składu zarządów dużych spółek powinny stanowić kobiety. Mimo to, Polska nie tylko nie spełnia tego wymogu, ale i pozostaje w tyle.

Obecnie udział kobiet w zarządach wynosi zaledwie 17%, co jest szokującą liczbą. Na liście 140 spółek giełdowych jedynie trzy prezeski mogą pełnić tę rolę. To rodzi pytania o przyszłość kobiet w branży technologicznej i IT.

Tempo zmian jest niepokojące, a roczny przyrost udziału kobiet w zarządach nie przekracza 2%. Jakie kroki podejmą liderzy, aby poprawić tę sytuację i zachęcić więcej kobiet do objęcia kluczowych ról w branży?

Najnowsze wiadomosci ⚡📰

Nie przegap żadnego trendu, hacka ani dramy w świecie marketingu! 🧠
Mamy już ponad 155 000 artykułów i codziennie dorzucamy 50–100 nowych perełek z SEO, PR, social mediów, reklam, AI i brandingu. Do tego wywiady, nowe narzędzia pozwalające dowieźć wyniki i nutka prawa oraz bezpieczeństwa. Wszystko podane w starupowym sosie, który nigdy sie nie nudzi.
Zapisz się teraz, a Twoja skrzynka stanie się potężniejsza niż raporty z Analyticsa.