Startupy zbroją się w talenty IT: wynagrodzenia przekraczają 40 000 zł!
Startupy zbroją się w talenty IT: wynagrodzenia przekraczają 40 000 zł!
Polskie startupy zaskakują rynek, intensyfikując rekrutację w sektorze IT. W Q3 2022 liczba ofert pracy wzrosła o 54% w porównaniu do Q2 2022 oraz o 111% względem Q4 2021. To dowód na rosnące zapotrzebowanie na specjalistów w czasach niepewności gospodarczej.
Najwięcej poszukiwań dotyczy specjalistów średniego szczebla, którzy mogą liczyć na atrakcyjne wynagrodzenia, sięgające nawet 40 000 zł. Taki trend może przyciągnąć nowych pracowników do sektora startupowego, wzmacniając jego pozycję na rynku.
Jak wskazuje raport “Zarobki IT w polskich startupach w Q3 2022”, również umowy o pracę stają się coraz bardziej popularne, co może świadczyć o stabilności oraz długoterminowych planach rekrutacyjnych tych firm.
Na podstawie: Źródła
