CZQ > PL > Marketing

marketing nie jedno ma imię ((:

Nowe Trendy Pracy w 2022 Roku: Hybryda czy Zdalnie?

Nowe Trendy Pracy w 2022 Roku: Hybryda czy Zdalnie?

Redakcja
Nowe Trendy Pracy w 2022 Roku: Hybryda czy Zdalnie?

Pracodawcy mają nowe plany na pierwszy kwartał 2022 roku. Z analizy ManpowerGroup wynika, że co piąty pracownik (20%) będzie pracować stacjonarnie w biurze. To znaczna zmiana w porównaniu do wcześniejszych prognoz.

Większość kadry, aż 76%, będzie miała możliwość pracy w modelu hybrydowym, co oznacza elastyczność w wyborze miejsca pracy. Tylko 2% pracowników będzie pracować w pełni zdalnie. Takie podejście odzwierciedla zmiany w podejściu do pracy w obliczu pandemii.

Warto zauważyć, że plany pracodawców w 2022 roku są znacznie różne od tych, które były przedstawiane w końcówce 2021. Wówczas prognozowano, że nawet 88% pracowników wróci do biur. Teraz jednak widać, że elastyczność staje się kluczowym czynnikiem w organizacji pracy.



Na podstawie: Źródła


Najnowsze wiadomosci ⚡📰

🚀 Dołącz do Marketingowej Elity!

Codzienna dawka marketingu, która nie parzy jak kawa — ale działa szybciej.

Nie przegap żadnego trendu, hacka ani dramy w świecie marketingu! 🧠
Mamy już ponad 155 000 artykułów i codziennie dorzucamy 50–100 nowych perełek z SEO, PR, social mediów, reklam, AI i brandingu. Do tego wywiady, nowe narzędzia pozwalające dowieźć wyniki i nutka prawa oraz bezpieczeństwa. Wszystko podane w starupowym sosie, który nigdy sie nie nudzi.
Zapisz się teraz, a Twoja skrzynka stanie się potężniejsza niż raporty z Analyticsa.