Walka o Talenty w Branży IT: Firmy Kusi Pracowników Szokującymi Benefitami

Walka o Talenty w Branży IT: Firmy Kusi Pracowników Szokującymi Benefitami

2022-01-21 08:26 Redakcja

W obliczu rosnącego popytu na specjalistów w branży IT, właściciele firm muszą stawić czoła wyzwaniu przyciągania utalentowanych pracowników. Nawet benefity COVID-19 nie spowolniły wzrostu wynagrodzeń, które w pierwszej połowie ubiegłego roku rosły o 12,5 do 20 proc. w przypadku kontraktorów zatrudnionych w modelu B2B.

W odpowiedzi na konkurencyjny rynek, przedsiębiorstwa wprowadzają innowacyjne benefity, które mają na celu przyciągnięcie i zatrzymanie pracowników. Oprócz wysokich pensji, firmy oferują m.in. premie za podpis, które mogą sięgać nawet 100 tys. zł, a także dostęp do prywatnego concierge’a.

Te nowatorskie rozwiązania są odpowiedzią na rosnące oczekiwania pracowników, którzy poszukują nie tylko finansowych korzyści, ale i komfortu oraz luksusu w miejscu pracy.

Najnowsze wiadomosci ⚡📰

Nie przegap żadnego trendu, hacka ani dramy w świecie marketingu! 🧠
Mamy już ponad 155 000 artykułów i codziennie dorzucamy 50–100 nowych perełek z SEO, PR, social mediów, reklam, AI i brandingu. Do tego wywiady, nowe narzędzia pozwalające dowieźć wyniki i nutka prawa oraz bezpieczeństwa. Wszystko podane w starupowym sosie, który nigdy sie nie nudzi.
Zapisz się teraz, a Twoja skrzynka stanie się potężniejsza niż raporty z Analyticsa.