Employee relations kluczem do sukcesu firmy?
Employee relations kluczem do sukcesu firmy?
Szczęśliwy pracownik to szczęśliwa firma? Zadowolenie z pracy ma ogromny wpływ na produktywność oraz kreatywność zespołu. Badania przeprowadzone przez EY i Employer Branding Institute pokazują, że satysfakcja z pracy prowadzi do zmniejszenia absencji. Czy polscy pracodawcy wystarczająco dbają o swoich pracowników?
Warto zwrócić uwagę na strategiczną filozofię marki pracodawcy. Termin employee relations jest w Polsce wciąż mało znany, co może ograniczać rozwój firm. Jakie są kluczowe elementy budowania relacji z pracownikami?
Ekspertka Aleksandra Skwarska wskazuje, że kluczowe jest unikanie błędów, które mogą zniechęcać zespoły. Właściwe podejście do relacji w pracy może przynieść wymierne korzyści dla obu stron.
Na podstawie: Źródła
