Najpierw ludzie, później wzrosty: Klucz do sukcesu startupu
Najpierw ludzie, później wzrosty: Klucz do sukcesu startupu
Wzrosty w startupie są ważne, ale najważniejsze są ludzie. Według badań First Round, wielu założycieli nie poświęca wystarczająco czasu na rekrutację. Zamiast tego, koncentrują się na rosnących wskaźnikach, takich jak CRO czy EBITDA.
Jednak pytanie brzmi: czy to wzrosty generują ludzi, czy to ludzie generują wzrosty? Pragmatyczne podejście do budowania zespołu jest kluczowe dla sukcesu startupu.
Koszty nieudanej rekrutacji mogą wynosić nawet 30% rocznego wynagrodzenia zatrudnionego. W świecie startupów, gdzie szybkość jest kluczowa, taka pomyłka może zrujnować plany na cały kwartał.
Na podstawie: Źródła








