Amazon wprowadza program Pivot dla pracowników
Amazon wprowadza program Pivot dla pracowników
W dniu 24 stycznia 2017 roku, Amazon ogłosił nową inicjatywę, aby dać drugą szansę pracownikom zagrożonym zwolnieniem. Program, nazwany Pivot, ma na celu wsparcie tych, którzy nie osiągają wyznaczonych celów.
Jak donosi Business Insider, firma zdecydowała się na zmianę dotychczasowego planu poprawy wydajności. Nowa strategia została wdrożona w połowie stycznia i obejmuje pracowników, którzy mają trudności w realizacji powierzonych zadań.
Program Pivot wprowadza również Ambasadorów Kariery, którzy będą wspierać pracowników w powrocie na właściwe tory, pomagając im uniknąć nieprzyjemnych konsekwencji zwolnienia.
Na podstawie: Źródła








