Rewolucja w HR: inEwi zmienia zasady gry!
Rewolucja w HR: inEwi zmienia zasady gry!
Marcin Miech, pomysłodawca innowacyjnego systemu inEwi, jest przekonany, że jego aplikacja może zrewolucjonizować sposób, w jaki firmy zarządzają ewidencją czasu pracy. Dzięki zastosowaniu kodów QR, inEwi eliminuje tradycyjne listy obecności oraz karty, wprowadzając system działający w chmurze.
System ten oferuje szereg funkcji, które pozwalają właścicielom firm na automatyzację procesów HR. Umożliwia to monitorowanie spóźnień oraz obliczanie nadgodzin pracowników, co znacząco ułatwia zarządzanie zespołem.
Pracownicy zyskują natomiast dostęp do stałego wglądu w grafik oraz możliwość składania wniosków urlopowych w prosty sposób. Innowacja ta nie tylko przyspiesza procesy, ale także wpływa na efektywność całego działu HR.
Na podstawie: Źródła





![Podsumowanie: cyfrowa rzeczywistość po update’ach [2013-06-20]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/22.webp)
![Marketingowy Raport: zasięgi po korekcie oczekiwań [2013-06-21]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/105.webp)
![Marketingowy Przegląd: social media po analizie danych [2013-06-22]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/276.webp)
