Jak GFT Polska rekrutuje programistów? Zaskakująca metoda!
Jak GFT Polska rekrutuje programistów? Zaskakująca metoda!
GFT Polska wprowadza innowacyjną metodę rekrutacji, zachęcając do polecania programistów w zamian za atrakcyjne nagrody. Na kubkach z kawą można znaleźć hasło, które motywuje pracowników do rekomendacji znajomych. Za taką rekomendację, firma oferuje nawet 8 tys. złotych!
W obliczu rosnącej konkurencji na rynku IT, konieczne staje się stosowanie kreatywnych strategii rekrutacyjnych. Z raportu ABSL wynika, że w Polsce powstało ok. 20 tysięcy nowych firm IT w latach 2009-2013, co tylko potwierdza potrzebę innowacji w zatrudnianiu.
W związku z tym, tylko kreatywni pracodawcy mogą zapewnić sobie dostęp do najlepszych specjalistów. GFT Polska pokazuje, że niekonwencjonalne podejście może przynieść wymierne korzyści.
Na podstawie: Źródła
