CZQ > PL > Marketing

marketing nie jedno ma imię ((:

Wyzwanie dla employer brandingu: Jak wyłonić talenty?

Wyzwanie dla employer brandingu: Jak wyłonić talenty?

Redakcja
Wyzwanie dla employer brandingu: Jak wyłonić talenty?

W Rzeczpospolitej pojawił się nowy trend w employer brandingu, który łączy kampanie marketingowe z budowaniem wizerunku firmy. Spójność tych działań staje się kluczowa w procesie rekrutacji.

Coraz więcej polskich firm definiuje strategię kształtowania wizerunku pracodawcy, co może znacząco wpłynąć na przyciąganie talentów. Barbara Zych, prezes Employer Branding Institute, podkreśla, że budowanie marki pracodawcy nie jest już tylko domeną HR, ale także istotnym elementem działań rekrutacyjnych.

W rozmowie z Rzeczpospolitą, Zych zauważa, że problemem nie jest brak kandydatów, lecz ich niewystarczająca liczba i atrakcyjność. Anna Macnar, prezes HRM Institute, również podkreśla znaczenie efektywnego marketingu w przyciąganiu odpowiednich pracowników.



Na podstawie: Źródła


Najnowsze wiadomosci ⚡📰

🚀 Dołącz do Marketingowej Elity!

Codzienna dawka marketingu, która nie parzy jak kawa — ale działa szybciej.

Nie przegap żadnego trendu, hacka ani dramy w świecie marketingu! 🧠
Mamy już ponad 155 000 artykułów i codziennie dorzucamy 50–100 nowych perełek z SEO, PR, social mediów, reklam, AI i brandingu. Do tego wywiady, nowe narzędzia pozwalające dowieźć wyniki i nutka prawa oraz bezpieczeństwa. Wszystko podane w starupowym sosie, który nigdy sie nie nudzi.
Zapisz się teraz, a Twoja skrzynka stanie się potężniejsza niż raporty z Analyticsa.