Rewolucja w pracy: Jak Treehouse osiąga sukces w cztery dni
Rewolucja w pracy: Jak Treehouse osiąga sukces w cztery dni
Startup Treehouse zaskakuje światem marketingu, osiągając 10 milionów dolarów przychodu rocznie przy wzroście na poziomie 120%. Współtwórca Ryan Carson ujawnia, że wszyscy pracownicy firmy, liczącej 70 osób, pracują tylko cztery dni w tygodniu.
To nie tylko marzenie, ale efektywna strategia, która przynosi znakomite wyniki. Kluczowym elementem sukcesu jest zaufanie do zespołu i umiejętność organizacji pracy w krótszym czasie.
Wielu pracowników i pracodawców zastanawia się, czy 32 godziny tygodniowo mogą przynieść takie efekty. Ryan Carson, który od 2006 roku stosuje ten model, potwierdza, że tak, to możliwe.
Na podstawie: Źródła





![CZQ > Marketing > Today: zasięgi po korekcie oczekiwań [2013-12-14]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/8.webp)
![Marketingowy Shot: liczby, które wymagają wyjaśnienia [2013-12-15]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/29.webp)
![Codziennik: codzienna selekcja marketingowych absurdów [2013-12-16]](https://www.czq.pl/CDN/wp_images/191.webp)
