5 sposobów na przemyślenie dzielenia się wiedzą w firmie
5 sposobów na przemyślenie dzielenia się wiedzą w firmie
Skuteczne dzielenie się wiedzą w firmie to temat, który wciąż pozostaje wyzwaniem. Jak można być na bieżąco z rozwojem konkurencji? Jak monitorować artykuły, które wspominają o Twojej marce? Jak zapewnić, by zespoły miały dostęp do informacji potrzebnych do podejmowania decyzji i nauki?
W większości przypadków odpowiedzią jest chaotyczna mieszanka losowych e-maili lub postów na Yammerze, które często są ignorowane. Dlaczego tak się dzieje? Czy to kwestia formatu, przeciążenia informacyjnego, czy braku czasu? A może wszystko razem?
Jak wielu z nas otrzymuje losowe e-maile od współpracowników lub menedżerów na temat konkurencji, rozwoju rynku lub wzmianki o marce i myśli: „Chciałbym to zobaczyć wcześniej”? To prowadzi do frustracji, gdyż nie mamy czasu na poszukiwania istotnych informacji.
Warto zatem przemyśleć sposoby, jak poprawić ten proces, aby dzielenie się wiedzą stało się bardziej efektywne i pomocne dla całej organizacji.
Na podstawie: Źródła
