Huśtawka na rynku pracy dla PR-owców – maj 2013
Huśtawka na rynku pracy dla PR-owców – maj 2013
W maju 2013 roku agencje PR ograniczyły poszukiwania pracowników, co doprowadziło do 10-procentowego spadku ofert w porównaniu do kwietnia. Szczególnie dotknięty został rynek dla specjalistów oraz konsultantów.
Jednak popyt na praktykantów i stażystów pozostał stabilny. W maju młodzi adepci PR mieli do wyboru 47 ofert, co oznacza wzrost o jedną w porównaniu do poprzedniego miesiąca. To jedyny pozytywny akcent w trudnej sytuacji na rynku pracy.
W pierwszej połowie 2013 roku rynek dla PR-owców jest niestabilny, podobnie jak w analogicznym okresie 2012 roku. Miesiące z lepszą koniunkturą, takie jak styczeń i kwiecień, przeplatają się z trudniejszymi okresami.
Na podstawie: Źródła








